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SolutionCondo est toujours à la recherche de nouveaux talents. À cet effet, notre département de ressource humaine ainsi que nos employés font le tour des écoles (Cégep Saint-Laurent Cégep Montmorency, UQAM, écoles de métier, écoles de secrétariat, etc.) afin de faire connaître les métiers de la copropriété.
Puisque nous sommes dans une période de croissance exceptionnelle, nous vous invitons à faire circuler les postes disponibles auprès de vos amis afin que nous puissions trouver les prochains collaborateurs ayant un intérêt pour le domaine de la copropriété et qui se joindront à notre équipe multidisciplinaire. Nos employés sont notre plus grande richesse, car ils sont porteurs de notre expertise et c’est la raison pour laquelle nous cherchons les perles rares qui partage nos valeurs d’intégrité, d’excellence et de travail d’équipe.
Chez SolutionCondo, nous sommes maintenant près de 80 employés travaillant en équipe pour desservir notre clientèle répartie dans 160 immeubles et 13 000 condos. Nous gérons des immeubles de tous les types et avons des outils logiciels nous permettant d’offrir un service de qualité à nos clients. Nous avons une place d’affaires dans Griffintown à Montréal et nous ouvrons des bureaux à Laval dès mars 2020 pour mieux desservir notre clientèle de la Rive-Nord.
Par ailleurs, nous avons un plan de carrière pour nos employés afin de les accompagner dans leur développement professionnel. Cela est fait dans le but d’accomplir notre mission d’offrir des services professionnels à nos clients. Pour plus de détails, n’hésitez pas à consulter la page Carrière de notre site web corporatif.
Vous joindre à nous, c’est joindre une équipe compétente et agréable, laquelle est continuellement animée par le plaisir de travailler ensemble. À preuve, nous avons des employés qui fêteront sous peu leurs 10 ans chez SolutionCondo (sachant que la compagnie à 10 ans, c’est peu dire). En plus, notre comité social s’assure que l’ambiance soit excellente et l’équipe fait vraiment la différence.
Lucie Labrecque, CRHA
Directrice des ressources-humaines
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Bleau Lucie dit :
22 février 2020 À 23 h 49 min
Est ce qu' il est possible de travailler de la maison et moins de 40 heures semaine ?